因为你在成为高级审计员后,需要单独负责一个项目,责任和工作负担都有较大的增长
然而,一切也仅限于此了,四大没有任何其它形式的补贴,如房贴车贴等 也不会发放任何节假日的奖金福利,甚至连发个月饼也不行 所有的报酬都是建立在金钱上的,万分简单却也十分单调 对于税务部门来说,上述路径图换成顾问——高级顾问——经理即可 咨询部门也与此类似,区别在于,咨询的A2大多已经是有工作经验的员工了 因此升经理的时间可能会推迟2年 在普华永道作了3年高级审计员之后,通常就该升经理了 在四大,升经理比在外面的企业相对容易, 因为在四大,经理是一个title; 在其他企业,经理则是一个position,除非原来位置的上司有所调动, 否则就很难更上一层楼。 另一个缘故在于,在四大,你即使做了经理,也还是老板的打工仔, 并没有进入公司的管理层 目前,在普华永道,只要你工作成绩尚可,人缘也还过得去,都能晋升经理, 但是也有例外,通常是以下情况: 1、工作业绩实在太差; 2、人缘差,和老板结怨; 3、没有通过CPA考试; 4、怀孕 本部分内容设定了隐藏,需要回复后才能看到 |
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沙发#
发布于:2011-05-18 15:53
AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA
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地板#
发布于:2011-05-18 22:59
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4楼#
发布于:2012-02-25 14:20
lllllll
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8楼#
发布于:2013-01-14 14:54
have a look olltwajuttingIrvw
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